
Ngày 20/3/2026, Công ty TNHH MTV Dịch vụ công ích quận Phú Nhuận tổ chức Hội nghị người lao động năm 2026. Tham dự Hội nghị có bà Trương Kim Thịnh Phát – Phó Chủ tịch Công đoàn Phường Đức Nhuận; Ông Nguyễn Công Chiến – Thành viên Hội đồng thành viên Công ty; Ông Nghiêm Bá Ngọc – Đảng ủy viên, Quyền Giám đốc Công ty; Ông Nguyễn Trần Tùng Phương – Đảng ủy viên, Phó Giám đốc Công ty Cùng với sự tham gia đầy đủ các Ông/Bà là Kiểm soát viên, Kế toán trưởng, Ban Chấp hành Công đoàn cơ sở, Trưởng, phó các bộ phận, Ban thanh tra nhân dân và toàn thề người lao động tại Công ty.
Chủ trì Hội nghị là Ông Nghiêm Bá Ngọc – Đảng ủy viên, Quyền Giám đốc Công ty và ông Nguyễn Văn Nam, Đảng ủy viên, Đội trưởng Đội Môi trường đô thị, Chủ tịch Công đoàn cơ sở Công ty.
Hội nghị đã thông qua Báo cáo tóm tắt tổng kết hoạt động sản xuất – kinh doanh năm 2025 và phương hướng, nhiệm vụ năm 2026; Báo cáo tình hình thực hiện chế độ chính sách cho người lao động năm 2025; Báo cáo công khai tài chính năm 2025; Báo cáo kết quả kiểm tra, giám sát tình hình thực hiện hợp đồng lao động, Thỏa ước lao động tập thể, nội quy lao động, các quy chế năm 2025 của công ty; Báo cáo hoạt động Thanh tra nhân dân năm 2025 và nhiệm vụ năm 2026; dự thảo Thỏa ước lao động tập thể 2026 – 2028; Báo cáo tổng hợp các ý kiến, kiến nghị của người lao động tại các bộ phận.







Tại Hội nghị, Ông Nghiêm Bá Ngọc – Đảng ủy viên, Quyền Giám đốc Công ty đã trao đổi, trả lời các ý kiến, kiến nghị của người lao động.

Hội nghị nhất trí 100% thông qua các nội dung của Thỏa ước lao động tập thể 2026 – 2028 của Công ty, Nghị quyết Hội nghị Người lao động năm 2026.

Sau khi Hội nghị nhất trí 100% thông qua các nội dung, đại diện người sử dụng lao động Ông Nghiêm Bá Ngọc – Quyền Giám đốc Công ty và đại diện tập thể lao động Ông Nguyễn Văn Nam – Chủ tịch Công đoàn đã cùng ký kết Thỏa ước lao động tập thể 2026 – 2028.

Tại Hội nghị đã tổ chức Bầu Ban Thanh tra nhân dân nhiệm kỳ 2026 – 2028 gồm 03 thành viên.

Hội nghị đã phát huy tính dân chủ cơ sở trong Công ty, tạo điều kiện để người lao động được biết, được tham gia ý kiến và thực hiện các giải pháp nâng cao hiệu quả hoạt động sản xuất kinh doanh; được quyết định và kiểm tra, giám sát những vấn đề có liên quan đến quyền, lợi ích, nghĩa vụ và trách nhiệm của người lao động trong phạm vi được pháp luật quy định; người sử dụng lao động thực hiện những cam kết bảo đảm quyền, lợi ích cho người lao động tạo động lực để người lao động hăng hái làm việc. Qua đó xây dựng quan hệ lao động hài hòa, ổn định góp phần ngăn ngừa và hạn chế tranh chấp lao động, góp phần xây dựng Công ty phát triển vững mạnh./.




